Sciences Po Rennes, acteur de la formation continue et agréé par le Conseil national des élus locaux (CNFEL), contribue à la formation des élus locaux.
La formation des élus à Sciences Po Rennes
Thibault Tellier, Professeur des universités, Directeur de la Formation tout au long de la vie à Sciences Po Rennes, Maire-adjoint à Roncq (59).
Les élus évoluent dans un contexte socio-administratif de plus en plus complexe, surtout ces dernières années. Afin d’être en capacité d’exercer leur mandat le mieux possible, il a été mis en place un Droit individuel à la formation des élus (DIFE). Disposant de l’agrément dispensé par le Conseil National de la Formation des Élus Locaux, Sciences Po Rennes propose, fort de son expertise de haut niveau sur les enjeux territoriaux ainsi que sur les mutations de l’action publique, des formations sur mesure qui sauront répondre à vos besoins ainsi qu’à vos envies. Qu’il s’agisse des enjeux environnementaux, sociaux ou bien encore culturels, nos formations sont un gage de réussite pour vous accompagner le mieux possible dans l’accomplissement de votre mandat électif. La formation des élus est un besoin vital pour notre démocratie locale. Il s’agit donc pour nous d’une responsabilité qui répond à notre mission de service public.
Sciences Po Rennes s'engage auprès des élus à leur apporter les compétences nécessaires pour comprendre et décrypter la complexité du monde et agir pour le transformer, dans la pure tradition humaniste.
En ce sens, l'école développe la formation professionnelle continue pour permettre aux acteurs des territoires d’actualiser leurs compétences professionnelles mais aussi d’augmenter leur niveau de qualification pour relever les défis d’un monde en transitions.
Notre offre de formation se décline en deux configurations :
- Formations "clés en main" : les maquettes pédagogiques sont construites préalablement par nos enseignants. Elles s'articulent autour de thématiques majeures dans la vie d'une collectivité et de ses acteurs : transitions, management, sécurité, constitutionnalité... D'une durée variable selon la formation choisie, vous intégrerez un groupe de 8 à 15 personnes issues de structures différentes. L'inscription est individuelle.
- Formations « sur mesure » : à destination des organisations, ce dispositif de formation est élaboré en fonction des besoins identifiés et des spécificités de votre collectivité. À l’issue d’échanges approfondis et d’une phase d’analyse, nous définirons le dispositif de formation le plus adapté à vos enjeux.
Formations clés en main
Caractéristiques :
- Une offre de formation à destination des cadres des secteurs public et privé et/ou des élus locaux,
- Une offre de formation construite en amont par des enseignants de Sciences Po Rennes,
- Groupe de 8 à 15 personnes de structures différentes,
- Calendrier spécifique à chaque formation,
- Attestation de compétences remise à la fin
Découvrir nos formations :
Executive MBA - Transitions territoriales
Acquérir des compétences de compréhension et de pilotage de l’action publique locale par l’analyse des mutations territoriales.
(RE) bâtir demain : Action publique et transitions
Se former aux questions de rénovation énergétique
Executive MBA - Métiers du politique
Se professionnaliser dans l’exercice des fonctions politiques grâce à une approche pluridisciplinaire innovante.
Module laïcité
Comprendre les fondements de la laïcité et maîtriser ses implications dans la mise en œuvre des politiques publiques.
Management des risques de sécurité civile et cyber
Mieux appréhender les risques de sécurité civile et cyber.
Formations sur mesure
Parce que les enjeux sont différents d’un territoire à l’autre, que la diversité des parcours et des profils des élus est une richesse, mais aussi parce que se former c’est accepter de partager un moment fort avec ses collègues élus, Sciences Po Rennes vous propose des formations sur mesure, qui s’ajusteront aux attentes et aux spécificités de votre collectivité. Apport de contenus sous forme de conférences, animation de séminaires thématiques, formation en petit groupe : nous envisagerons avec vous, en amont de la commande lors que nous analyserons ensemble votre besoin, quelle est la configuration la plus adaptée à votre enjeu.
Caractéristiques :
- Un besoin en formation identifié au sein de votre collectivité
- Co-construction d’une offre collective sur mesure pour y répondre,
- Possibilité d’organiser les sessions dans vos locaux,
- Attestation de compétences remise en fin de formation
Une formation Sciences Po Rennes, ce sont trois ingrédients essentiels :
- Une compréhension des éléments fondamentaux du sujet et une prise de hauteur. Loin du cours académique, notre propos s’adapte au public, tout en vous proposant les éléments essentiels de mise en perspective, dans une approche pluridisciplinaire mêlant contenu universitaire et interventions de professionnels du secteur.
- Une approche pratique des contenus pédagogiques : parce que l’enjeu d’une formation est de vous permettre de prendre du recul sur votre activité, tout en acquérant des outils opérationnels pour penser et déployer la stratégie la plus adaptée à vos situations.
- Une mise en œuvre concrète : parce que se former, c’est d’abord apprendre à faire, nos formations s’appuient systématiquement sur des mises en pratique, des études de cas, vous permettant de tester des solutions, de commettre des erreurs, de trouver la bonne voie.
Exemple :
Organisation d'un cycle de 9 ateliers d'une heure à destination d’élus d'une même collectivité sur la question des transitions environnementales, sociétales et numériques.
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Une équipe pour vous accompagner
De l’analyse de votre besoin à la conception de votre programme de formation et à sa mise en œuvre et son évaluation, une équipe pédagogique et administrative vous accompagne.
Contact : @email
Nos objectifs
Sciences Po Rennes s'engage à :
- répondre à vos besoins pour développer vos compétences professionnelles, pour capitaliser sur vos compétences acquises dans le cadre de votre mandat,
- vous accompagner dans votre prise de fonction ou dans tout autre projet d’évolution professionnelle ou de reconversion en fin de mandat.
Deux niveaux complémentaires pour répondre à vos besoins
Niveau 1 – Sensibilisation
Une première approche destinée à acquérir les repères essentiels et à comprendre les grands principes qui structurent la thématique abordée. Ce module permet d’identifier les enjeux, d’en saisir les implications concrètes dans le cadre politique et professionnel et de développer une première capacité d’analyse et de positionnement.
Niveau 2 – Perfectionnement
Une formation approfondie, centrée sur la mise en pratique et le développement d’une expertise opérationnelle sur la thématique concernée qui propose également une boite à outil pour faciliter la déclinaison opérationnelle de la thématique traitée
Vous former en tant qu’élu : quels leviers financiers ?
